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Neue Trends im E-Learning – und was hat das HRM davon? Daniela Wolf

100% Rabatt Neue Trends im E-Learning – und was hat das HRM davon?


Trends und Entwicklungen im E-Learning

Kursinhalt

  • inkl. 1 Onlinekurs
  • inkl. 1 Zertifikat

Kursbeschreibung

Die Digitalisierung verändert nicht nur unsere Arbeitsweisen, sondern auch wie wir lernen und uns fortbilden. E-Learning ist dafür eine gute Grundlage, stellt aber auch neue Anforderungen an die Unternehmen, besonders für das Human Ressource Management. Wie genau aber können PersonalistInnen vom E-Learning profitieren und wie kann aus HRM-Sicht damit zum Unternehmenserfolg beigetragen werden?

In diesem Live-Online-Kurs werden wir das Thema aus unterschiedlichen Perspektiven betrachten. Wir werden uns Beispiele ansehen, die eine ganz neue Lernerfahrung möglich machen und uns mit Trends, wie Bildung für alle, interaktive Videos, Storytelling, Gamificaton, 70/20/10, virtuelle Lernassistenten (Bots), personalisiertes und adaptives Lernen auseinandersetzen. Wir möchten dabei gerne folgende Fragestellungen diskutieren:

  • Wie fängt man ein E-Learning Projekt erfolgreich an und worauf ist zu achten?
  • Welche schlechten und besten Erfahrungen wurden mit E-Learning gemacht?
  • Welche Trends im E-Learning sind für HRM besonders gut einsetzbar?
  • Wie kann sich HRM durch den Einsatz von E-Learning profilieren und Innovationen fördern?

Der Live-Online-Kurs wird als Diskussion gestaltet, bei der auch Ihre Erfahrungen gefragt sind. Wir freuen uns auf spannende Erfahrungsberichte und eine anregende Auseinandersetzung mit dem Thema!

Anforderungen an die Teilnehmer

Keine  

Zielgruppe

Personalleiter

Fach-/Führungskräfte  

kostenlos
49,00 €

inkl. 19% MwSt

41,18 € (netto)

Sie benötigen
Anbieter
Daniela Wolf
Lernformat
Kurs
Level
Überblick
Sprache
Deutsch
Dauer
90 Minuten
Teilnehmer
max. 12

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Ihr/e Dozent/in

Daniela Wolf

Daniela Wolf

... studierte Informatikmanagement, Wissensmanagement, eEducation und Informatikdidaktik in Wien, Sevilla und Aix-en-Provence. Bereits während ihrer Ausbildung hat sie erste berufliche Erfahrungen in unterschiedlichen Bereichen und Aufgabengebieten rund um Informationstechnologie, Bildung, Journalismus und Marketing gesammelt. Als Angestellte in der Verwaltung von Universitäten, als Studienassistentin an der Universität Wien und an anderen Hochschulen sowie als Freiberuflerin im E-Learning und IT-/Soft Skills-Training hat sie viele wichtige Erfahrungen gesammelt. Zudem gründete sie das E-Learning und Web-Support Center an der Ferdinand Porsche FernFH und baute den Online Campus und das MediaLab maßgeblich mitauf.

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