Course
Wie oft liegt es gar nicht an der zu erledigenden Aufgabe an sich, sondern an den Befindlichkeiten Einzelner, wenn es im Team hakt.
Die größte Herausforderung der Führung liegt meist darin die Emotionen zu lenken. Wenn dies nicht gelingt hat, sind Krankmeldungen und hohe Fluktuationen meist vorprogrammiert.
Was aber macht die Mitarbeiter krank; und wie gelingt eine gesunde Kommunikation im Alltagsstress?
Lernen Sie die 5 Eckpfeiler der emotionalen Intelligenz kennen und erleben Sie die Kraft der resilienten Führung.
Einzelpersonen und Teams verstehen und auf gesunde Weise lenken.
Keine
Führungskräfte
Ärztin; Expertin für Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung. Schwerpunkte: Stressmanagement und Rückenschmerzprävention. Ob in der Gruppe oder im Einzelgespräch; wer die körperlichen Vorgänge der Stress-Entstehung einmal verstanden hat, weiß wie er sich langfristig vor Herzinfarkt und Schlaganfall schützen kann. Der Fokus liegt bei dem innovativen Konzept auf einer anschaulichen Darstellung der neuesten Erkenntnissen aus der Stressforschung und dem Entdecken der individuellen Möglichkeiten diese zeitneutral umzusetzen.